Mitarbeiterführung als Moderator

Mitarbeiterführung als Moderator

Ein Führungsstil, der auf Anweisungen und Kontrolle basiert, scheint zum Auslaufmodell zu werden. Die moderne Führungskraft übernimmt vielmehr die Rolle des Moderators, der den richtigen Rahmen schafft und die Prozesse anstößt.

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