Ein ehrliches Danke, Hilfe im richtigen Moment oder ein Gespräch, in dem jemand wirklich zuhört: Solche Erfahrungen prägen den Arbeitsalltag. Doch wie häufig erleben Beschäftigte Unterstützung und Anerkennung tatsächlich? Und was zeigen Befragungen über ihre Bindung an den Arbeitgeber und ihr Engagement bei der Arbeit?
Die folgenden Zahlen aus Deutschland, Großbritannien und einer weltweiten Erhebung geben darauf unterschiedliche Einblicke. Sie sind auch ein Anlass, die eigene Führungspraxis genauer anzusehen, ohne aus allgemeinen Prozentwerten vorschnell auf das eigene Team zu schließen:
Führung & Mitarbeitermotivation: Zahlen & Statistik aus Deutschland und weltweit weiterlesen